Opportunité d’emploi > Chargé de projet (portes de garage commerciales)

Description du poste

Nous sommes à la recherche d’un Chargé de projet (portes de garage commerciales)

Votre rôle

Vous avez de l’expérience sur le terrain et vous cherchez à évoluer vers un rôle où votre expertise est pleinement valorisée? En tant que chargé(e) de projets commerciaux, vous serez notre lien direct entre les chantiers, les clients et les équipes internes. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et le bon déroulement des projets, de la première rencontre client jusqu'à la livraison finale.

Responsabilités principales

• Visites sur les chantiers : Effectuer des relevés de mesures, évaluer les conditions d’installation, comprendre les besoins techniques des clients et conseiller les meilleures solutions.
• Gestion de projets : Suivre l’avancement des projets, coordonner les échéanciers, valider la conformité des travaux, assurer un lien constant entre le client et nos équipes internes (installation, service, entrepôt).
• Relations clients et partenaires : Bâtir des relations solides avec des entrepreneurs généraux, des contracteurs et des gestionnaires de chantier. Être présent et proactif pour assurer leur satisfaction à chaque étape.
• Soumissions techniques : Préparer des devis détaillés à l’aide de notre logiciel interne, en tenant compte des spécificités techniques du projet.
• Lecture de plans : Lire et interpréter des plans d’architectes ou d’ingénierie pour recommander les bons produits et assurer la conformité de l’installation.
• Support après-vente : Intervenir rapidement en cas de problème post-installation ou d’ajustements à faire.
• Collaboration interne : Travailler de près avec les installateurs, les techniciens de service et le département logistique pour garantir le succès des projets.

Salaire

• 25-30$ heure plus commissions

Type de travail

• Temps plein

Qualifications professionnelles

• Autonomie
• Sens de l’organisation
• Débrouillard
• Expérience dans le domaine de 3 années minimum

Quart de travail

• Semaine

Heures de travail

• 40h

Profil recherché

• Expérience terrain : Expérience concrète en installation de portes de garage ou dans un domaine connexe (portes automatiques, rampes, structures métalliques, etc.).
• Autonomie et leadership : Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle, à prioriser les actions et à prendre des décisions rapidement sur le terrain.
• Compétences techniques : À l’aise avec la lecture de plans, la prise de mesures précises, et les outils technologiques (Suite Office, AutoCAD un atout).
• Orientation client : Professionnalisme, écoute, et souci du travail bien fait.
• Permis de conduire valide requis (déplacements fréquents).

Avantages

• Assurance collective
• Vacances
• Clientèle bien établie
• Activités de groupe pour maintenir l’esprit d’équipe
• Rémunération de base plus programme de commissions (sans plafond)
• Emploi 12 mois par année
• Uniformes de travail inclus
• Programme de formation continue

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif avec commissions sur les projets.
• Véhicule fourni ou allocation de déplacement.
• Formation continue sur nos produits et outils.
• Une équipe dynamique qui valorise la collaboration et le respect du terrain.
• Un rôle clé où votre expérience technique est un atout et non un prérequis oublié.

 IMPORTANT: Le masculin inclut le féminin et est utilisé sans discrimination afin d’alléger le texte seulement.

Chargé de projet (portes de garage commerciales)

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